Esta mañana, el Comité Intercentros y la dirección de la empresa se han reunido para intentar llegar a un acuerdo sobre la aplicación de la Ley 3/2012.
Constatando que aun existen grandes distancias en como aplicar el recorte del 5% sobre la masa salarial que impone el decreto de la Junta de Andalucía han acordado prorrogar las negociaciones, estableciendo de plazo hasta el 31 de marzo.
El texto del acuerdo, cuya propuesta del Comité Intercentros incluía 14 puntos, queda de la siguiente manera
TEXTO ACUERDO
1) Mantener las percepciones salariales mensuales actuales y que las reducciones que se hubieran de aplicar se practiquen sobre los complementos de vencimiento superior al mes, es decir, las pagas lineales de marzo y septiembre, medias pagas de marzo y septiembre y pagas extraordinarias de junio y diciembre.
2) Las medidas que se aplicarán tendrían el carácter temporal que viene establecido en la Ley 3/2012. Serán en todo caso, de aplicación, a lo largo de la vigencia del presente acuerdo, todas las normas laborales y administrativas de referencia vigentes.
PERMANENTE DEL COMITÉ INTERCENTROS
