En el proceso de INESTABILIDAD EN EL EMPLEO en el que nos hayamos inmersos, hay preguntas que llevo haciéndome desde hace tanto tiempo que llega un momento que asquean y cansan. Pero hay una de ellas que siempre me ha llamado poderosamente la atención y es que ¿Cómo y por qué CCOO, UGT, y la empresa sacan unas plazas a Concurso y otras no? esto al igual que este proceso huele que apesta, en mi lugar de trabajo miro a mi alrededor y observo como las plazas de compañeros que entraron de la mano de un directivo, después de otro directivo, después de cierto “cabecilla” sindical (¿o escritor o historiador? ¿No tengo claro lo que es? De todo menos operador de sonido, que de eso no lo he visto nunca) Estas plazas ¡No salen a concurso! ¡Qué bueno!
Compañeras/ os, esto es lo de siempre, este es el trato que esta empresa y mayoritarios les dispensan a los trabajadores. Hilan tan fino que a los suyos no les hacen pasar por este Calvario, creo que las explicaciones sobran.
Señores del PSOE, sigan vendiendo a los ciudadanos que el paro no aumentará en nuestra comunidad autónoma. Señor Director General gracias por haber permitido esta merienda de perros, siga haciéndose fotos en los periódicos. Señor Salazar siéntase orgulloso y duerma tranquilo después de haber firmado la Disposición Adicional Segunda aun sabiendo que era ilegal y haber negociado con los trabajadores como si fueran mercancía al peso. Y a los mayoritarios que le vamos a decir que no hayamos dicho antes, por decirles algo, buscad el beneficio de todos los trabajadores y trabajadoras y no el de unos cuantos, no os cachondeéis mas de los trabajadores sacando notas diciendo que van a hacer al personal fijo cuando cumplan el famoso e inolvidable requisito de los 7 años y 1 mes, ¿cuándo se producirá esto, cuando muchos de nosotros estemos en el paro?... por cierto, haced alguna asamblea de trabajadores de vez en cuando que no nos comemos a nadie.
Aunque a algunos de vosotros ya no os caben las piernas debajo de la mesa de mezclas, ni os acordáis de lo que es poner a cagar las baterías… Deberíais volver a vuestro puesto de trabajo y dejar paso a gente nueva, con ideas frescas, que busquen el beneficio de todos los trabajadores, etc, etc….
A todos estos, muchas gracias por vuestra comprensión, vuestro apoyo y solidaridad hacia los trabajadores, perdón hacia una parte de los trabajadores, y espero que nos sigamos viendo en nuestra querida empresa y si no nos vemos…, irse a chuparla.
Don Ya Mexaminao.
